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500強HR談求職——面試及其他

2015年01月20日 -HR看面試 暫無評論 閱讀 30 次

關於電面

  投完履歷之後,你就要做好準備隨時接到HR的電話。保持自己的手機暢通,一般3次打不通那很可能你就沒機會了,畢竟中國人那麼多,而且很多時候對方的電話不是直線,所以等你反應過來了已經來不及了。我遇到的最極端的例子是,某人在凌晨接到麥肯錫的電話通知,這些都不是不可能的,我也會在晚上6點之後給candidate打電話,也在8點之後接到過其他公司的電話,所以無時無刻都牢記要保持手機暢通,話費充足,因為有時電話是從國外打來的。如果你正巧在睡覺,也盡快打起精神咯,不要讓人感覺你態度有問題。

  隨後,經歷過電面的同志們都知道,英語口語是必考的,有時候從打招呼開始就是英語,給你一個措手不及。這時候,自己的反應一定要快,不要吃驚,更不要解釋自己沒有準備好,這就是對你的一個考察。電面的問題其實說難也不會很難,我們在校園招聘做集體電面的時候,事先都會準備一張紙,寫上一些問題,也方便我們問。常見的會有你的個人介紹,這個不需要很長很全面,言多必失,因為這個只是讓你熱身讓你調整心態的。

  隨後的問題會有,what’s your advantage (strength) and weakness,優點不必說太多,不真實,缺點也是要準備的,what’s job objective and why do you choose our company and this program?是很常見的,what’s your biggest achievement during your school work. / internship / social activities?還有give some examples about your team work spirit / imitativeness / adaptation/ balance between study and work?這些都會選擇性的問到,無論是在電面還是以後的各輪面試中,所以多準備一些例子,不要重複,也不要瞎編,因為到時候是很容易讓人找到破綻的。如果遇到一些十分簡單的問題,那麼你要注意了,是給你最後的機會,如果你連那些問題都回答不好的話,那很可惜,只能是淘汰了。

  電面的最後一般不要問HR太多的問題,一來才第一關,問那麼多也沒有用,二來HR的時間也是很寶貴的,給雙方留下一個好印象。

  關於筆試

  在整個招聘流程中,這是必不可少的環節,有些公司只有一次筆試。有的兩次,一次邏輯,一次專業測試。還有的會有3次,再加一個性格測試。由於題目都是保密的,所以只有經歷過才知道。一般的邏輯測試一考英語,很多時候題目都是英語的,二考反應能力,題目多看速度,錯誤倒扣分,數列啊、計算啊是必考題,有的公司會有中英翻譯,有的會要求寫作文,但考的能力無外乎就是數學、英語。IBM的題目比較經典,SHL的題目是用的最多的,也相對比較難的,類似IELTS的閱讀和大量的計算,誰讓人家是專搞這個的。

  至於性格測試,有些人專門去研究,其實很多還是說明不了什麼問題,畢竟一個人的潛力不是靠幾道題目就能測出來的。一般根據自己的實際情況填就可以了。渣打的那個BT測試自己注意前後回答不要矛盾,做時頭腦清醒,馬士基的測試注意正反面形容詞選擇有取捨就可以,其他的我覺得也大同小異了。

  關於群面

  群面也就是所說的AC ( Assessment Center),過了筆試後到的就是這一關,一般只有一次,有些公司會有兩次AC。說到AC,大家最熟悉不過的就是4大了,其實AC的著裝除了通知一定要正裝外,其它時候是可以不穿的,但現在大家還是很有那個意識,基本上都是職業裝。AC的形式也很普遍,基本上都是全英語,有的甚至討論時也是全英語,一般會有自我介紹,小組討論和案例研究三部分組成,歷時半天,4大把小組討論換成了說故事,其實差不多。個人介紹就不多說了,只是有時突然讓你介紹對方,考察你的團隊能力,你自己也要留意了。小組討論基本上都是給個日常的話題進行討論,周圍有manager和HR的同事們觀察。案例研究是其中的重點,每個人都要在最後上去做presentation,還要和整個團隊控制好時間。相對來說,4大的case是不難的,SHL的一些case還是比較麻煩的。如果是歷時一天的話,那還會有小組活動,讓大家一起設計個東西,並利用提供的材料進行製作演示,這也是考察綜合素質的一種方式。

  很多人都害怕群面,覺得周圍的人都是高手,覺得自己的專業和工作的關聯不大,不知道自己應該如何表現自己才是最好。我可以回答你們,最好的方式就是be yourself,自信合作,刻意的去表現只會適得其反,專業不關聯,反而會有意想不到的思路。在AC中往往會遇到一些aggressive的人,不要退縮,還是要表達出自己的觀點,因為那些人並不一定就正確。如何協調整個團隊,如何不知不覺的突出自我,這些都是需要技巧和語言的感染力的,不是每個人都能做到的,沒有大學中的活動積累是不可能的。所以,不要去想太多,不要太有壓力,帶著去享受的心情,帶著去交朋友的目的,你的發揮一定會不錯。12


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