讓面試官眼前一亮 | 陽光勵志網

 

A-A+

讓面試官眼前一亮

2016年10月07日 -面試技巧 暫無評論 閱讀 13 次

  徐曄,女,27歲,國家機關公務員

  今年公務員考試快出成績的那幾天,我特別緊張,後來查到自己拿了高分,但很快又開始更緊張了,一想到要進入單位的最終面試,我就覺得壓力特別大,每天都在琢磨怎樣才能給面試官們留下好印象。

  我本想聽大家的建議,去買一套深色正裝,配上白襯衫,後來反覆思量,覺得這個單位並不是每年都招新人,我上網查了一下,發現這個單位“80後”不多,我要是穿得太像外企OL或太老氣橫秋,可能都不是單位喜歡的style,還是給辦公室領導展現自己朝氣蓬勃的一面比較好,於是選擇了穿一件樣式並不誇張的綠色毛衣。面試那天我特意化了淡妝,自我感覺還不錯。一進面試房間,幾位面試官就不約而同交換了眼神,我心裡一陣竊喜,立馬就更加自信了。

  最後我在十幾名面試者中拿到了第一名的面試成績,求職成功!後來在等待錄取通知的日子裡,我還成功應徵了幾家規模各異的民營企業,針對不同單位的特點,讓HR看到新鮮的亮點是很重要的。

  點評:展現個性要有限度

  面試中很重要的一點就是要特色突出,在通過履歷和筆試選拔出來的同一批競爭者中,可能大家的能力和狀態都很接近,那麼你面試時的表現要有別於他人才能讓面試官對你印象深刻。給人良好的第一印象能讓別人很容易記住你。除了在服飾上做到合理範圍的出彩之外,開場白、自我介紹、回答問題等語言溝通環節,也要注意使用一些風格明顯的詞彙,不要說套話空話浪費時間。當然,突出自身特色的前提要建立在對應徵單位的風格、要求、組織文化的瞭解上。展現個性也要有限度,如果有失美感或有違應徵單位的用人需求,就弄巧成拙了。


相關文章:


標籤:



給我留言